キヤノン コンプライアンス

メッセージ; csr活動方針と推進体制; サステナビリティ戦略とsdgs; 事業を通じたcsr; コンプライアンス; 環境; 情報セキュリティ; 社会貢献; ダイバーシティ; 健康経営 コンプライアンスの実践に必要な知識・情報の周知を図るため、キヤノンMJグループの全従業員にメールマガジン「Monthly Compliance News」を定期的に配信しています。 効果的なコンプライアンス啓発活動を継続することで従業員の意識改革を実現。キヤノンマーケティングジャパンのこんぷろカスタム導入事例を紹介します。 キヤノンITソリューションズグループ（以下、キヤノンITSグループ）は、コンプライアンスを法令遵守にとどまらず、「法令や社会のルールを守り、社会正義を堅持し、 「コンプライアンス分科会」では、「キヤノングループ行動規範」に基づく企業倫理をグループ内で徹底させるとともに、コンプライアンス体制の整備を進め、これを定期的に （4）誠実かつ正当な目的でリスク・コンプライアンス情報を提供した役員・社員に対し、情報提供を行ったことを理由に、不利益な取り扱いをしません。 4．懲戒処分等.

コンプライアンス体制の強化; リードタイム短縮; 事務生産性向上; 詳細をみる ガバナンス.

コンプライアンスとは

キヤノンでは、事業を展開する地域の状況に応じて、企業倫理やコンプライアンスに関わる従業員教育を行っています。 例えばキヤノン（株）および国内グループ会社では、入社時研修などを通じて、役員・従業員を対象に教育を実施しています。 また、年以来、上期と下期の年2回、「コンプライアンス週間」を設定し、コンプライアンスに関する課題について職場ごとに議論を行い、コンプライアンス意識の浸透と法令遵守を実現する業務プロセスの整備・改善に取り組んでいます。 社内外からの通報制度 キヤノン（株）は、法令違反、贈収賄などの腐敗行為、その他キヤノングループ行動規範違反を含むコンプライアンス関連の内部通報を受ける窓口を設けています。 コンプライアンス キヤノンマーケティングジャパングループ（以下、キヤノンMJグループ）は、コンプライアンスを法令遵守にとどまらず、「法令や社会のルールを守り、社会正義を堅持し、社会の期待に応え続けていくこと」ととらえ、一人ひとりが高い倫理観と遵法精神を備えた個人として行動するよう、「意識」「知識」「組織」の3つの視点でコンプライアンス活動を推進しています。 キヤノンMJグループのコンプライアンス活動 意識啓発活動 コンプライアンス活動を進める上で最も基本となるものは、従業員一人ひとりが高いコンプライアンス意識を持ち続けることと考えています。 そのために、さまざまな方法で意識啓発を行っています。 経営層からの啓発メッセージ発信 経営層は、従業員に対して機会があるごとに意識啓発を行っています。 キヤノン（株）は、オフィス機器、コンシューマー製品、医療機器、産業機器などの複数の事業領域において世界的に事業を展開しており、今後、新たな事業領域にも積極的に展開していきたいと考えています。 各事業領域ごとに迅速な意思決定を行いつつ、キヤノングループ全体またはいくつかの事業領域にまたがる重要な意思決定を全社視点で行い、他方、意思決定および執行の適正を確保するには、下記のコーポレート・ガバナンス体制が有効であると判断しています。 ガバナンス体制の変遷 コーポレート・ガバナンス体制 取締役会 キヤノンマーケティングジャパングループは、経営の透明性向上と健全性の確保を最優先に考え、コンプライアンス、事業継続、情報セキュリティなどガバナンスの充実に取り組んでいます。 コーポレート・ガバナンス リスク・クライシスマネジメント コンプライアンス 事業継続 情報セキュリティ ブランドマネジメント コンプライアンス キヤノンITソリューションズグループ（以下、キヤノンITSグループ）は、コンプライアンスを法令遵守にとどまらず、「法令や社会のルールを守り、社会正義を堅持し、社会の期待に応え続けていくこと」ととらえ、一人ひとりが高い倫理観と遵法精神を備えた個人として行動するよう、「意識」「知識」「組織活動」の3つの視点でコンプライアンス活動を推進しています。 「キヤノングループ行動規範」と「コンプライアンス・カード」 キヤノングループでは、上期と下期の年2回、特定の週を「コンプライアンス週間」として指定し、従業員一人ひとりが遵法や企業倫理を自らの問題として理解・認識するための機会を設けています。 キヤノンマシナリーでは、この期間中に職場ごとに、実際の業務における遵法や企業倫理に関するテーマについて議論を行います。 各人が自分の担当業務と照らしあわせて、より具体的にコンプライアンスの意味や行動内容を検証していくなど、講習などの受身の教育プログラムでは得られない効果を上げています。 「コンプライアンス週間」を通じて各職場から寄せられた意見は、「リスクマネジメント委員会」に報告され、社内のコンプライアンス推進体制の整備に役立てています。 内部通報制度 Enterprise Imaging Platform キヤノン株式会社.

月間約件、関連会社からのスポット受注管理を見える化. 本 キヤノンMJのプレスリリース（年10月26日 13時00分）企業のコンプライアンス活動を支援する[こんぷろカスタム]導入支援サービス無償キャンペーン キヤノンマーケティングジャパンは、コンプライアンス推進の特化した資料や最新情報の提供を行う企業向けサービス「こんぷろカスタム」を発表した。 キヤノンマーケティングジャパングループは、経営の透明性向上と健全性の確保を最優先に考え、コンプライアンス、事業継続、情報セキュリティなどガバナンスの充実に取り組んでいます。 キヤノンitソリューションズグループ（以下、キヤノンitsグループ）は、コンプライアンスを法令遵守にとどまらず、「法令や社会のルールを守り、社会正義を堅持し、社会の期待に応え続けていくこと」ととらえ、一人ひとりが高い倫理観と遵法精神を備えた個人として行動するよう、「意識 キヤノングループについて; 事業トピックス; 人材育成; 研究開発; 品質への取り組み; csr活動.